檢測體溫、登記信息、分散就餐、加強(qiáng)消毒……連日來，嚴(yán)格落實(shí)防疫措施的同時(shí)，區(qū)內(nèi)部分重點(diǎn)企業(yè)已經(jīng)陸續(xù)組織部分員工率先復(fù)工復(fù)產(chǎn)。

如何同時(shí)兼顧疫情防控與復(fù)工復(fù)產(chǎn)，確保返崗員工的身體健康？連日來，佛山日報(bào)記者持續(xù)走訪部分復(fù)工企業(yè)，發(fā)現(xiàn)每家企業(yè)都嚴(yán)陣以待，全力迎接復(fù)工“大考”，推動(dòng)生產(chǎn)秩序逐步恢復(fù)。

天安新材

員工返工須過三大考

復(fù)工首日，作為上市公司，廣東天安新材料股份有限公司的700多名員工中，便有300多人到崗。

復(fù)工前，天安新材通過微信小程序?qū)λ袉T工進(jìn)行情況摸查。對于返崗條件不成熟的員工，先行安排他們繼續(xù)留在家中，期間工資照發(fā)；同時(shí)，該企業(yè)還自編一套防疫知識考題讓員工進(jìn)行學(xué)習(xí)，所有員工都要通過三次考試才具備返工資格。

體溫測量、手部消毒、鞋底消毒、派發(fā)一次性醫(yī)用口罩，是天安新材每位員工進(jìn)廠前必備的流程。接送員工上班的大巴上也配有體溫計(jì)，上車前先測量體溫，廠車出車前進(jìn)行全車消毒，回來后再進(jìn)行一次消毒。

天安新材還開辟專門的隔離間，一旦有員工體溫異常，30分鐘內(nèi)便能處置完畢。由6名專員組成的消毒組，每天都會(huì)對廠區(qū)進(jìn)行全面消毒，檢測記錄全體員工的體溫。

企業(yè)的員工食堂也進(jìn)行了專門的改造，用擋板進(jìn)行區(qū)隔，每個(gè)位置只能坐一名員工，確保員工在安全距離內(nèi)就餐。同時(shí)，天安新材還倡導(dǎo)員工盡量不在食堂用餐。

“雖然不能像以前一樣聚在食堂吃飯交流，但現(xiàn)在大家會(huì)將更多精力用于研發(fā)生產(chǎn)?！碧彀残虏母呒壒こ處熕吾峰榻B，企業(yè)還實(shí)施錯(cuò)峰上班，能在家辦公的優(yōu)先在家中辦公，生產(chǎn)線也按照訂單緩急進(jìn)行錯(cuò)峰安排。

為避免員工壓力過大，天安新材還每天堅(jiān)持給所有在崗員工送上一份涼茶和抗病毒中藥，由專人派送到崗?！肮镜姆揽睾秃笄诙甲龅搅藰O致，疫情對我們的影響并不大?！避囬g一線生產(chǎn)專員何永華說。

天安新材董事、副總經(jīng)理徐芳表示，第一批復(fù)產(chǎn)情況相當(dāng)順利，今天起將開展第二批復(fù)產(chǎn)，未來，企業(yè)還將視防疫形勢，安排剩余產(chǎn)能的釋放。

新樂衛(wèi)浴

在防疫中逐步恢復(fù)生產(chǎn)

如今，新樂衛(wèi)?。ǚ鹕剑┯邢薰緝?nèi)，工人們正在緊張忙碌地進(jìn)行生產(chǎn)。復(fù)工復(fù)產(chǎn)以來，新樂衛(wèi)浴已有一半員工返崗，生產(chǎn)秩序正在逐步恢復(fù)中。

作為一家老牌陶瓷衛(wèi)浴企業(yè)，新樂衛(wèi)浴是石灣鎮(zhèn)街道少有的依然保有生產(chǎn)線的企業(yè)，擁有員工500多人。新樂衛(wèi)浴生產(chǎn)總監(jiān)戴日華介紹，由于部分省外員工無法及時(shí)返回，企業(yè)只能根據(jù)現(xiàn)有人手調(diào)整生產(chǎn)計(jì)劃，產(chǎn)能從日均2500件縮減至1000多件。

“在家里閑了一個(gè)月，現(xiàn)在終于復(fù)工了?！笔┯攒囬g工人肖美成興奮地說，剛收到復(fù)工通知時(shí)，他心里非常興奮，也有一些擔(dān)心。但正式上班以后，看到工廠嚴(yán)密的防護(hù)措施，讓大家都放心了許多。

目前，新樂衛(wèi)浴設(shè)立了4個(gè)檢查點(diǎn)，員工進(jìn)出都必須量體溫并戴口罩，確認(rèn)無異常后方可上下班。同時(shí)，公司還制定了嚴(yán)格的就餐制度，員工只能在崗位上或者人少的區(qū)域吃飯，非必須在崗的人員，實(shí)施網(wǎng)上辦公。

“每人每天發(fā)放一個(gè)口罩，確保大家生產(chǎn)過程安全。”戴日華介紹，由于公司平時(shí)生產(chǎn)時(shí)也有粉塵產(chǎn)生，因此，公司提前儲(chǔ)備了足夠用一個(gè)多月的防護(hù)物資，還早早向合作廠商下了新訂單，這些物資既可以用來防塵，也能在疫情防控關(guān)鍵時(shí)期派上用場。

考慮到很多員工租住在周邊番村、沙崗等地，新樂衛(wèi)浴特意制作了疫情防控指南，并為員工出具工作證明，盡量減少疫情帶來的影響，讓員工可以正常上下班。

同時(shí)，新樂衛(wèi)浴每天安排4名員工，對廠區(qū)進(jìn)行兩次噴霧消毒，筑牢廠區(qū)的疫情防控線。而對于返崗條件暫未成熟的員工，新樂衛(wèi)浴也動(dòng)態(tài)跟進(jìn)其信息，要求員工主動(dòng)上報(bào)休假期間的出行軌跡等信息。

“做好疫情防控，依然是頭等大事。”戴日華說，當(dāng)前正值防疫關(guān)鍵期，新樂衛(wèi)浴將繼續(xù)根據(jù)政府要求，嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)防控措施。對于企業(yè)目前面臨的狀況，戴日華樂觀地表示，隨著疫情防控態(tài)勢的好轉(zhuǎn)，產(chǎn)能將很快得到恢復(fù)，新樂衛(wèi)浴將化危為機(jī)，提前布局無接觸類、智能化的陶瓷衛(wèi)浴類產(chǎn)品，搶抓市場先機(jī)。

安德里茨

成立應(yīng)急小組落實(shí)防疫工作

佛山安德里茨（中國）有限公司（以下簡稱“安德里茨”）內(nèi)，已復(fù)工多日的車間領(lǐng)班曾憲文，每天進(jìn)廠前都會(huì)接受體溫、口罩佩戴、車輛消毒等檢查，方可被允許進(jìn)入。

曾憲文說，公司還為每一名員工提供防護(hù)物資，每天對公共區(qū)域的清潔消毒次數(shù)也明顯增加，對每一名員工的在線培訓(xùn)情況實(shí)施動(dòng)態(tài)檢查，確保員工通過在線課程獲取防控知識。

佛山安德里茨（中國）有限公司生產(chǎn)車間內(nèi)，工作人員佩戴口罩作業(yè)。/佛山日報(bào)記者符詩賀攝

不銹鋼制造車間焊工龍碧中也表示，如今，同事們都十分注重個(gè)人防護(hù)，每天都會(huì)堅(jiān)持洗手、消毒、測量體溫，并填寫表格登記個(gè)人信息后，才進(jìn)入公司。同時(shí)，他們也不再聚集吃飯，大家都分開各自就餐。

目前，安德里茨的復(fù)工率已達(dá)到50%。首席運(yùn)營官苗培云介紹，1月中下旬開始，安德里茨便專門成立了一個(gè)應(yīng)急小組，制定企業(yè)內(nèi)部的相關(guān)防護(hù)制度，其中包括日常的消毒制度和防控匯報(bào)制度，嚴(yán)格落實(shí)政府部門的疫情防控措施。

春節(jié)放假期間，安德里茨所有員工都已通過公司內(nèi)部的小程序，逐一匯報(bào)詳細(xì)的假期動(dòng)向。

“公司掌握了所有員工的分布情況以及是否有疫情發(fā)生地的接觸史，只要從外地乘坐公共交通工具返回佛山的，都必須先自行隔離后再回到崗位?！痹摴居嘘P(guān)負(fù)責(zé)人告訴記者，復(fù)工后的每一天都會(huì)記錄和留意員工是否有發(fā)熱、乏力或咳嗽等癥狀。

該負(fù)責(zé)人表示，未來，安德里茨將繼續(xù)在加強(qiáng)疫情防控工作的同時(shí)，安全有序地推進(jìn)企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)。

原標(biāo)題：生產(chǎn)逐步恢復(fù)　產(chǎn)能陸續(xù)釋放

禪城企業(yè)嚴(yán)抓疫情防控工作，確保復(fù)工復(fù)產(chǎn)安全有序

來源|佛山日報(bào)

統(tǒng)籌|記者李護(hù)彬

文|記者李護(hù)彬、劉玉超、馮棟、周師伢

編輯|何欣鴻