日前，佛山市地方標準《人力資源數(shù)字化服務指南》審定會在廣東佛山人力資源服務產(chǎn)業(yè)園（下稱“佛山人力園”）舉行。這意味著《人力資源數(shù)字化服務指南》地方標準即將正式出臺，有望推動本地人力資源服務業(yè)向數(shù)字化、標準化、規(guī)范化方向發(fā)展，進一步促進行業(yè)提質(zhì)增效。

佛山市地方標準《人力資源數(shù)字化服務指南》審定會日前在廣東佛山人力園召開。/通訊員供圖

據(jù)了解，《人力資源數(shù)字化服務指南》地方標準由佛山市人力資源和社會保障局提出并歸口，起草單位為佛山人力園入駐機構(gòu)佛山市南方智通人力資源服務有限公司及廣東智通人才連鎖股份有限公司、佛山市質(zhì)量和標準化研究院。目前，經(jīng)過預研立項、調(diào)研起草、審查修訂、征求意見及最終審定的五個階段，佛山市地方標準《人力資源數(shù)字化服務指南》即將研制出臺。

該標準旨在確保人力資源數(shù)字化服務具備高效、智能、科學和安全等特點，從而實現(xiàn)人力資源服務的人效提升和客戶價值的最大化；確定了人力資源數(shù)字化服務的五項基本原則；對服務提供的內(nèi)容、服務提供的流程和服務發(fā)展的水平階段三個方面進行說明；強調(diào)了機構(gòu)應具備的基礎(chǔ)條件、專業(yè)能力和技術(shù)能力，機構(gòu)應配備的專門的人力資源數(shù)字化服務從業(yè)人員，從業(yè)人員應具備的相關(guān)能力，以及機構(gòu)應為從業(yè)人員提供的業(yè)務培訓等相關(guān)內(nèi)容資源。

“2023年底，國家發(fā)展改革委修訂發(fā)布《產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整指導目錄（2024年本）》，人力資源和人力資本服務業(yè)被列入鼓勵類產(chǎn)業(yè)目錄，內(nèi)容上也有所調(diào)整、新增‘人力資源數(shù)字化建設及數(shù)據(jù)安全管理’，釋放出一系列產(chǎn)業(yè)發(fā)展新信號：人力資源服務業(yè)將迎來新時代的發(fā)展機遇，人力資源數(shù)字化服務將會成為與傳統(tǒng)人力資源服務并駕齊驅(qū)的一個新產(chǎn)業(yè)?！狈鹕饺肆@相關(guān)負責人認為，佛山市以佛山人力園為前沿陣地，委托園區(qū)入駐機構(gòu)研制《人力資源數(shù)字化服務指南》地方標準，充分體現(xiàn)了佛山重視人力資源信息化、數(shù)字化的建設工作，人力資源數(shù)字化轉(zhuǎn)型是大勢所趨，該標準應運而生。

該標準起草單位相關(guān)負責人表示，現(xiàn)今，人力資源行業(yè)數(shù)字化服務形式和產(chǎn)品不斷涌現(xiàn)，但數(shù)字化發(fā)展程度參差不齊，通過研制《人力資源數(shù)字化服務指南》標準，可對市場方向進行有效指引。

“隨著《人力資源數(shù)字化服務指南》地方標準的正式出臺，將進一步推動佛山人力資源服務業(yè)向數(shù)字化、標準化、規(guī)范化的方向發(fā)展。人力資源服務業(yè)的數(shù)字化發(fā)展，不僅對行業(yè)自身高質(zhì)量發(fā)展有重要支撐作用，也有益于加快佛山制造業(yè)數(shù)字化智能化步伐，助力實現(xiàn)‘數(shù)字佛山’建設目標，產(chǎn)生巨大的經(jīng)濟和社會效益?！痹撠撠熑苏f。

文/佛山市新聞傳媒中心記者林曉平 通訊員吳嘉雯

編輯丨朱韻耀